Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger
Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten
Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger
Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger
Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger
tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen
Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
. der Entgeltgruppe 9 der AVR.DWBO (bei Vollzeit zwischen 4.126,30 € und 4.560,64 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe von 14,50 €/Monat Jahressonderzahlung sowie
(bei Vollzeit zwischen 4.126,30 € und 4.560,64 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe von 14,50 €/Monat Jahressonderzahlung sowie Kinderzuschlag gem. der AVR.DWBO
Zusammenarbeit in einem kollegialen Team Eine Vergütung gem. der Entgeltgruppe 7.1 der AVR.DWBO (bei Vollzeit zwischen 3.595,83 € und 3.974,34 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung
(bei Vollzeit zwischen 3.595,83 € und 3.974,34 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe von 14,50 €/Monat Jahressonderzahlung sowie Kinderzuschlag gem. der AVR.DWBO
Eine Vergütung gem. der Entgeltgruppe 7.1 der AVR.DWBO (bei Vollzeit zwischen 3.595,83 € und 3.974,34 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe von 14,50 €/Monat
von Familie und Beruf legt Eine Vergütung gem. der Entgeltgruppe 7.1 der AVR.DWBO (bei Vollzeit zwischen 3.595,83 € und 3.974,34 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe
Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit eine Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 (bei Einstieg in Vollzeit von 3.800 bis 4.000 € monatlich brutto) zusätzliche
als Berufseinsteiger liegt bei 2.413,34 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen) und staffelt sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 2.837,68 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen). Zusätzlich Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs
als Berufseinsteiger liegt bei 2.413,34 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen) und staffelt sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 2.837,68 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen). Zusätzlich Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs
Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit eine Anstellung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 (bei Einstieg in Vollzeit von 3.800 bis 4.000 € monatlich brutto) zusätzliche
€ brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit
€ brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 5 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD *bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit
(bei Vollzeit zwischen 4.126,30 € und 4.560,64 € brutto/ Monat je nach Vorerfahrung) Eine Bezuschussung eines Jobtickets in Höhe von 14,50 €/Monat Jahressonderzahlung sowie Kinderzuschlag gem. der AVR.DWBO
. Ihr Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger liegt bei 2.413,34 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen) und staffelt sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 2.837,68 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen
bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger liegt bei 2.413,34 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen) und staffelt sich mit Ihrer Berufserfahrung bis zu 2.837,68 € brutto/Monat (zzgl. Zulagen). Wir bieten Ihnen zusätzlich
EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation) eine Zulage i.H.v. 25 EUR brutto, eine Zulage für Grund- und Behandlungspflege i.H.v. 46,02 EUR brutto, eine Pflegezulage i.H.v. 133,80 EUR
zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle
. Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten: ein leistungsgerechtes Einkommen nach Vergütungsgruppe 10 Anlage 2 AVR von mindestens 2.669,77 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation) eine Zulage
€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung bis zu 4.902,44 € brutto/Monat. DU PASST IN UNSER TEAM Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger
Zusatzleistungen. Abhängig von der pädagogischen Qualifikation ein Grundgehalt bei einer Vollzeitanstellung als Berufseinsteiger ab 3.371,39 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation
bei entsprechender Qualifikation (3.371,39€ - 5.151,53 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m
Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE bis Entgeltgruppe S12 bei entsprechender Qualifikation (3.371,39€ - 5.151,53 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden
, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) • eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit
, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen
, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit
bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit
- und fünf Fortbildungstage im jeweiligen Kalenderjahr) eine monatliche Pflegezulage(n) von ca. 204,82 Euro brutto (gerechnet auf eine Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden
€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung bis zu 4.902,44 € brutto/Monat. DU PASST IN UNSER TEAM Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger
Zusatzleistungen. Abhängig von der pädagogischen Qualifikation ein Grundgehalt bei einer Vollzeitanstellung als Berufseinsteiger ab 3.371,39 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag)Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestelltSuper Kollegen & verlässliche TeamsAbwechslung pur, jeder Tag ist andersEinsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag)Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestelltSuper Kollegen & verlässliche TeamsAbwechslung pur, jeder Tag ist andersEinsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
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von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag) Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche Teams Abwechslung pur, jeder Tag ist anders Einsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag) Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche Teams Abwechslung pur, jeder Tag ist anders Einsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
von Verpflegungsmehraufwand (28 Euro netto/Tag) Kostenlose Unterkunft wird zur Verfügung gestellt Super Kollegen & verlässliche Teams Abwechslung pur, jeder Tag ist anders Einsatzort in Absprache mit Planungssicherheit
Wochenstunden oder Vollzeit (38,5 Wochenstunden) Einstiegsgehalt bei mindestens 37.000,00 Euro brutto jährlich 28 Tage Urlaub im Jahr Betriebliches Gesundheitsmanagement – unter anderem eine Kooperation